Runora
Fenix Inspiration
Coachingman
Intuitivo
Atwork
Avain Akatemiassa sertifioidaan Avainvalmentajia, seuraava Valmentajakoulutus alkaa tammikuussa 2012 Helsingissä. Kiinnostuitko? Ota yhteyttä
Avainvalmentaja-verkosto kasvaa lue lisää
Tutkimus suomalaisten eroavuuksista lue
lisää
"Hyvä kun tiedosti omat kompastus-kivensä ja tunnisti mikä
motivoi. Sai hyviä neuvoja myös yksityiselämää
ajatellen." Tiiminvetäjä, Vantaa
"Kouluttajan ammattitaito ja tapa käsitellä asioita oli äärimmäisen hyvä." Huoltopäällikkö, Vantaa
" Asiaa tuli paljon ja se oli käytännönläheistä.
Hyvä, että pystyimme paneutumaan tiimimme hankalimpiin aihealueisiin."
Markkinointisuunnittelija, Espoo
Tasapainon Avaimet®
Carita Nyberg
Suomenniemenk. 3 B
FIN-00950 Helsinki
040-7707430
carita.nyberg (at)tasapainonavaimet.fi
Avaimia
jaksamiseenArvomaailma, kompastuskivet ja tukipilarit ovat avaimia, jotka antavat syvällistä ymmärrystä niistä teemoista, jotka keskeisesti vaikuttavat hyvinvointiimme ja menestymiseen. Työuupumus on usein näihin avaimiin yhteydessä ja toimivat neuvot ovat myös ennaltaehkäisevinä hyödyllisiä.
Arvomaailma
jää usein korulauseiksi ja todelliset arvot näkyvät
parhaiten teoissa. Yksilöiden ja yrityksen arvomaailmat eivät
aina kohtaa ja se voi helposti johtaa intressiristiriitaan joka syö
voimavaroja. Arvojen jalkauttaminen onkin tärkeää kestävän
kehityksen tiellä.
Onko työpaikkasi kilpailuun suuntautunut vai ihmissuhteisiin painottunut
ja miten se näkyy arjessa?
Työpaikalla on monia kompastuskiviä,
jotka johtavat usein epäonnistumisiin tai asioiden laiminlyönteihin.
Ne ovat pelkomalleja, jotka ovat usein tiedostamattomia, vaikka ympäristön
on helppo tunnistaa niitä. Esim. kärsimättömyys aikaansaa
helposti laatuvirheitä kiireen takia. Itsepäisyys johtaa muutoksien
jarruttamiseen ja näkyy aiempien toimintamallien kiinnipitämisestä
vaikka niistä olisi jo korkea aika luopua. Muita kompastuskiviä
ovat ahneus ja itsetuho, ylimielisyys ja itsensä aliarviointi sekä
suomalaisille niin yleinen marttyyrius.
Tukipilarit
ovat elämänhallinnan osa-alueita, jotka varmistavat, että
arjessa löytyy virtaa ja suuntaa. Tämä osa-alue on erityisen
palkitseva coaching –työkaluna mutta myös työyhteisöjen
tasapainottajana. Ovatko aito leikki, aito lepo, aito opiskelu ja aito
työ arjessa läsnä?
